為切實做好一線職工夏季防暑降溫工作，關(guān)愛廣大一線職工的健康安全，做實公司工會的“品牌活動”，切實為職工辦好事、辦實事。6月10日下午，公司黨委委員、工會主席胡云紅，工會辦公室及安全監(jiān)督管理部工作人員一行，到文山廣南片區(qū)對第五直管部河道治理項目、第九直管部棚改項目、綠化物業(yè)分公司棚改二期綠化工程進行夏送清涼慰問職工及安全月領(lǐng)導(dǎo)帶班檢查。
慰問組一行到項目第一時間即深入施工現(xiàn)場，進行檢查指導(dǎo)，并與一線全體職工開展座談交流，認真聆聽職工的心聲，向奮戰(zhàn)在一線的全體干部職工表示親切的慰問。
胡云紅要求，一是三個項目部要按照“四保一控一樹”目標，以第20個安全生產(chǎn)活動月為契機，正常組織生產(chǎn)的同時，重抓安全管理，收尾階段也不能放松安全管理工作，安全無小事，要求各項目經(jīng)理牽頭，全方位排查梳理安全隱患，圓滿完成項目收尾工作。
二是加強年輕干部人才隊伍建設(shè)。以合格管理人員“十問自己”活動為契機，多給職工指導(dǎo)與幫扶，給年輕人才提供足夠的發(fā)展平臺，囑托年輕人要加強學習，用心提升自己的綜合管控水平，在公司需要之際能撐起重任，成長自己，在“傳、幫、帶”活動中發(fā)展自己，貢獻力量。
三是在慶祝建黨100周年之際，全體職工要加強黨史學習，通過多方式的深入學習，提高政治站位、識大體、顧大局，堅定理想信念。
四是要充分發(fā)揮建投人狼性精神、高原鐵軍精神、勞模精神、工匠精神，敢于攻堅克難，繼往開來，在項目實施中樹立好公司品牌及項目形象。
【記者：周學華 攝影：周紅露 責編：張連波】
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