4月13日下午，公司工會召開2021年工會干部第一期業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，各基層單位工會主席、工會負責(zé)人、工會干事及公司工會辦公室成員80余人參加會議，會議由公司工會辦公室負責(zé)人主持。
會議圍繞集團、公司一屆五次職代會精神及《集團工會2021年工會工作意見》《集團工會2021年重點工作目標責(zé)任書》要求，由公司工會辦公室成員詳細講解《公司工會2021年重點工作同業(yè)務(wù)競賽考核標準實施辦法》、產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革具體內(nèi)容、勞動競賽的組織開展、《智慧工會》會員信息的錄入與更新、《云南建投集團VIS 企業(yè)形象識別系統(tǒng)管理手冊》宣傳、公司樹形象管理提升工作等要求，仔細梳理年度工會工作要點、重點，闡明了工會具體工作細則和方法。
會議強調(diào)，各基層工會要積極加強自身建設(shè)，重視對工會干部的培訓(xùn)，積極提升工會干部業(yè)務(wù)水平，在工作中扮演好“娘家人”的角色，為促進公司高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。會議中，與會人員一起學(xué)習(xí)工會資料匯編流程，就具體工作問題展開討論。
【記者：任義 責(zé)編：張連波】
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